11月29日上午，省委老干部局召开2024年课题调研成果交流汇报会。省委组织部副部长、省委老干部局局长何士周主持会议并讲话。局领导，各课题调研组成员，局机关各处处长、副处长参加会议。

会上，4个课题调研组分别围绕“以‘六好’离退休干部示范党支部创建为抓手，推动离退休干部党建工作高质量发展”“全省基层关工委建设”“加强组织关系转入社区的离退休干部党员思想政治教育”“以信息化手段助力老干部工作提质增效”主题作交流发言，分享调研成果、提出问题不足、分析现象本质、提出对策建议。

会议认为，此次调研围绕影响制约全省老干部工作高质量发展的重点难点和老同志关心关注的焦点热点问题，精准选择4个调研课题，深入34个县区、65个街道（社区），与240多名老同志面对面座谈访谈，问计于基层、问策于群众、问效于实践，总结提炼了各地各单位主要做法和实践探索，客观分析了存在问题，提出了务实管用举措，既是对破解制约发展难题的把脉问诊，又为老干部工作创新发展提供了参考依据，达到了调研的预期目的。

会议强调，要提高思想认识，自觉增强开展调查研究的积极性和主动性。深入学习贯彻落实习近平总书记关于调查研究的重要论述，把开展调查研究作为推动工作的有效实招，以常态化、高质量的调查研究推动老干部工作提质增效。要重视选题定向，精准把握调查研究的针对性与服务性。坚持“小切口、大突破”的原则，围绕中心大局、重点任务、存在问题，聚焦老同志关心的文化养老、作用发挥、服务保障等内容，精准选择调研课题。要注重方式方法，不断提升调查研究的科学性与实效性。综合运用座谈访谈、随机走访、问卷调查等多种方式，学会运用互联网、大数据等信息化手段，提升调研的广度和深度。要突出成果转化，有效增进调查研究的实践性和应用性。加强科学研判，吃透调研情况，提出合理化意见建议，通过有效手段把调研成果转化为具有指导性可操作性的具体措施，让好的典型和经验在更大范围内产生更大效益。